Příležitosti a bariéry spolupráce zaměstnavatelů a úřadů práce z pohledu zaměstnavatelů

• Autoři: KLIMPLOVÁ Lenka
• Rok publikování: 2010
• Druh: Kapitola v knize
• Fakulta / Pracoviště MU: Fakulta sociálních studií
• Popis: Cílem stati je analyzovat příležitosti a bariéry spolupráce soukromých zaměstnavatelů a úřadů práce v České republice, a to z pohledu zaměstnavatelů. Pohled druhého stěžejního aktéra (pracovníků úřadů práce) ponecháváme v této analýze stranou. Příležitosti spolupráce spatřujeme zejména v tzv. programových faktorech (přístup pracovníků úřadů práce k zaměstnavatelům, individualizace a diferenciace přístupů, lepší vzájemná informovanost), ale také v postupných změnách legislativních a institucionálních faktorů (změna pravidel pro službu zprostředkování na úřadě práce, změna nastavení systému politiky zaměstnanosti a sociálních dávek, která by více motivovala nezaměstnané k práci, aj.). Naopak za bariéry spolupráce můžeme považovat některé těžko odstranitelné strukturální faktory, jako například strukturu a charakteristiky uchazečů o zaměstnání, nesourodost cílů a nedostatečnou vzájemnou závislost některých zaměstnavatelů a úřadů práce.

Související projekty

• Nová sociální rizika trhu práce a potřeby reformy jeho politické regulace po vstupu ČR do EU. Monitoring a vyhodnocení potřeb