![Důležité termíny](https://cdn.muni.cz/media/3633704/image_2.jpg?mode=crop¢er=0.5,0.5&rnd=133572412150000000&heightratio=0.5&width=278)
Informace o publikaci
Restricted stock units jako alternativa akciových opcí
Autoři | |
---|---|
Rok publikování | 2022 |
Druh | Článek ve sborníku |
Konference | Cofola 2022 – část 6. Sborník příspěvků mladých právníků, doktorandů a právních vědců. |
Fakulta / Pracoviště MU | |
Citace | |
www | Open access sborníku |
Klíčová slova | Equity-based Incentive Plans; Restricted Stock Units; Option Shares; Grant; Vesting Period; Award Agreement |
Popis | Restricted stock units (RSU) představují alternativu klasických akciových opcí. Obliba tohoto ekvitního nástroje odměňování postupně roste i v České republice, přestože RSU tuzemská právní úprava nezná. První dvě části tohoto příspěvku budou proto věnovány osvětlení podstaty RSU na pozadí výkladu o ekvitních formách odměňování obecně. Ve třetí části příspěvku pak bude pojednáno o možnostech implementace RSU programu v podmínkách ČR. |
Související projekty: |