Informace o publikaci

Proměny podnikové kultury a managementu během dvacátého století

Logo poskytovatele
Autoři

HÁLEK Ivan

Rok publikování 2001
Druh Článek ve sborníku
Konference Faktory úspěšnosti podniku
Fakulta / Pracoviště MU

Ekonomicko-správní fakulta

Citace
Obor Řízení, správa a administrativa
Klíčová slova corporate culture; management; organisation; change
Popis Cílem článku je definovat vztah kultury a sociálních organizačních foreem v životě společnosti. Článek pojednává o jejich vývoji během 20. století.
Související projekty:

Používáte starou verzi internetového prohlížeče. Doporučujeme aktualizovat Váš prohlížeč na nejnovější verzi.

Další info